请问联通的网络建设部怎么样,需要经常外面跑吗?和运行维护部比哪个好...
建设得跑外多，能常接触灵倒，有利于今后发展，前提是你得会来事，眼色够。运维主要是网络维护，相对是不容易出成绩的地方，责任也大。
此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了部门领导及本部门的老员工的正确引导和帮助，使我在工作能力提高，方向明确，态度端正。从而，对我的发展打下了良好的基础。
网络建设部，负责公司的网络设施建设和维护，确保通信网络的稳定运行。 运行维护部，专注于网络设备的日常运行管理和故障处理。 信息化部，负责推动公司的数字化转型，提升信息系统的效率和安全性。 数据固定与互联网部，处理与数据相关的业务，以及互联网服务的开发和管理。
广东联通通信建设待遇怎么样
1、不错。根据查询天眼查官网得知，在广东联通通信建设工作，可以享受公司的五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇，公司还提供良好的职业发展平台和晋升机会，以及丰富的培训和学习资源，因此，说明待遇很好。
2、工资待遇说来就坑了本科生进去，正式编制的（南建还有很多第三方的没编制的，其实待遇都差不多）工资才一千多点，大专就更少了。待遇什么的就更坑了，招聘的时候有这有那，但是真正进去了才知道只有每个月一百电话费，其他所谓的餐补，高温补等等也就听听算了，没那回事。
3、企知道数据显示，广东联通通信建设有限公司成立于2013-05-28，注册资本3000.0万人民币，参保人数26人，是一家以从事土木工程建筑业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家高新技术企业”、“省级守合同重信用企业”等资质和荣誉。
4、通信工程领域的就业机会丰富且稳定。 工作性质可能涉及出差和户外作业，但薪酬待遇具有吸引力，初级职位薪资约2-3千元，高级职位可达7-8千元。 通信工程的就业方向广泛，包括：- 施工单位：如中国通信服务、中国通信建设集团，以及各省电信工程局，负责技术和项目管理。
联通智网科技正规吗
1、联通智网科技有限公司是一家合法、正规的公司，具备完整的资质和证书，如《电信业务经营许可证》、《计算机信息系统集成资质证书》、《信息安全等级保护测评报告》等。 联通智网科技有限公司是中国联合网络通信集团有限公司旗下的全资子公司，成立于2004年。 该公司是国内领先的物联网技术解决方案和服务提供商，专注于为不同行业提供专业的物联网应用和服务。
2、正规。根据查询天眼查显示，联通智网科技股份有限公司（曾用名：联通智网科技有限公司），成立于2015年，沃易购成员，位于北京市密云区兴盛南路，是一家以从事科技推广和应用服务业为主的企业。
3、正规。联通智网科技股份有限公司成立于2015年8月，是中国联通集团投资子公司，联通集团创新试点单位，同时也是国务院国资委“双百行动”试点企业，公司拥有完整的资质和证书，如《电信业务经营许可证》、《计算机信息系统集成资质证书》、《信息安全等级保护测评报告》等，是一家合法、正规的公司。
4、是，安全。根据查询联通智网科技股份有限公司官网可知，公司是中国联通集团投资子公司，旗下软件是通过微信进行登录的，由监管局登记，市场部门检查后上市的，非常安全，各种证件齐全。
5、稳定。中国联通适时组建了全资子公司，联通智网科技有限公司，注册资金7亿元，全面承接联通集团的车联网相关业务，非常稳定。主要业务为以企业自有资金进行投资等。
应届生去做联通移动基站建设和保护怎样样?还有这类行业待遇怎样样?
不过，从待遇方面来看，情况还算不错。这类工作通常会有相对稳定的薪资结构，其中包括基本工资、绩效奖金以及可能的项目补贴等。此外，随着经验的积累和个人能力的提升，未来的收入增长空间也是存在的。值得注意的是，虽然工作地点不固定，但公司通常会提供一定的交通和住宿补贴，以减轻员工的经济负担。
基站建设工作异常辛苦，常常需要进行长时间的加班，几乎很难有休息的时间。目前正处于3G建设的关键时期，这使得工作压力变得更加巨大。这项工作性质和技术含量较高，同时也具有一定的体力劳动性质。这意味着，员工不仅需要掌握一定的专业知识，还需要付出大量的体力劳动。
那要看你是劳务派遣还是正式工了。正式工工资不低，最主要是奖金高。劳务派遣的话，基站建设维护压力很大，县城的话工资估计4000左右 。而且你会很快失业或是调到其他部门。
基站维护通常要求外勤，负责在所负责的城区内巡视，解决基站相关问题。 基站控制器（BSC）维护工作多在机房内进行，需要轮班工作，包括夜班，主要通过软件对基站进行操作和维护。一段时间后，你将开始接触硬件维护工作。 MSC（移动交换中心）的工作与BSC相似，传输部门也分为内勤和外勤。
...联通做一些基站服务什么的,进去以后都是干什么,薪水前途怎么样...
工作内容主要包括基站的安装、调试和维护等。这些工作需要在户外进行，有时甚至要在恶劣的天气条件下作业。因此，员工需要具备较强的身体素质和应对困难的能力。尽管工作辛苦，但这个行业也有其独特的优势。随着通信技术的不断发展，基站建设的重要性日益凸显。这为从业者提供了广阔的发展空间和职业前景。
那要看你是劳务派遣还是正式工了。正式工工资不低，最主要是奖金高。劳务派遣的话，基站建设维护压力很大，县城的话工资估计4000左右 。而且你会很快失业或是调到其他部门。
职责：负责移动通信基站的日常维护、巡检、故障处理及性能监控。这包括基站设备、天线、传输线路等的维护管理。所需知识：需要掌握移动通信原理、基站设备配置与管理、天线与传输技术等专业知识，以及具备基站故障排查与修复的能力。
基站维护：硬件检查与维护：定期对基站设备进行巡检，确保基站硬件正常运行，包括天线、传输设备、电源系统等。故障排除：对基站出现的故障进行快速定位与修复，保障网络信号的稳定与畅通。手机维修：故障诊断：对用户送修的手机进行故障检测，找出问题所在。
